DevOps

DevOps Engineer

Шукаємо DevOps Engineer у Вчасно — екосистему сервісів, які об’єднані місією надати компаніям легкий і безпечний спосіб фіксації домовленостей від підписання договорів з контрагентами до оформлення проданого товару.
Ми хочемо мінімізувати для українських підприємців рутину та використання паперу.
У нас є декілька IT продуктів (Вчасно.ЕДО, Вчасно.Каса, Вчасно.ЕДІ, Вчасно.КЕП, Вчасно.ТТН)
Нам довіряють понад 900 тис. українських компаній (серед них: Нова Пошта, Glovo, Uber, Bolt, Portmone, OLX, Delivery, Rozetka, Сільпо, Monobank, Київхліб і багато інших).
Про команду:Технічна команда складається з 30+ осіб: Back-End (Python), Front-End,, Flutter, Delphi,QA та звичайно DevOps engineers.
Технічний стек:●  AWS● PostgreSQL (AWS RDS), Redis, Elasticsearch, Kafka (AWS MKS)● Kubernetes (AWS EKS) + Kubernetes operators● Istio● Prometheus (Victoria Metrics)● Grafana, ELK (OpenSearch)● Ansible● Terraform● Gitlab CI/CD● Helm, ArgoCD● CloudFlare● Vault● Nginx
● Що важливо для даної позиції:● досвід роботи c Kubernetes;● досвід роботи з Ansible;● досвід налаштування Prometheus, Grafana;● адміністрування *nix;● практичний досвід роботи з хмарами, переважно з AWS;● розуміння принципів High Availability і 0-downtime деплоїв;● розуміння принципів організації та роботи мереж, знання основних мережевих протоколів;● навики та знання щодо забезпечення безпеки (CIA) в роботі Web застосунків;● навики забезпечення та підтримки роботи БД (Postgres);● готовність до чергування в режимі (OnCall) для забезпечення безперебійної роботи Web застосунків.
● Буде плюсом:● базовий досвід адміністрування Windows Server
● Задачі:● розвиток AWS/Kubernetes інфраструктури сервісів Вчасно;● впровадження необхідних змін в інфраструктуру для отримання безпекових сертифікацій;● підвищення рівня спостережності інфраструктури (моніторинг, логування, алертинг);● підтримання рівня високої доступності сервісів Вчасно, його постійне покращення;● підтримка Dedicated інфраструктури ЦСК Вчасно (Kubernetes, Windows Server)* — не основна задача, її виконує окрема людина.
● Наш підхід до процесу розробки:● команда працює по Kanban, не боїмося підлаштовувати процеси під себе. Є планування, ретро;● у кожного розробника є глибоке розуміння всієї системи та інфраструктури, розробка це не тільки про код, але і про особисте зростання і культуру;● цінуємо культуру зворотнього зв’язку;● є можливість безпосередньо впливати на продукт, пропонувати свої ідеї;● тісний контакт з усіма командами проєкту.
● Етапи відбору:● відбір по резюме;● знайомство з рекрутером;● технічне інтерв’ю;● зустріч з командою.
● Ми пропонуємо:● офіційне працевлаштування у штат компанії;● 24 календарних дні оплачуваної відпустки на рік, необмежена кількість лікарняних;● медичне страхування після випробувального терміну (3 місяці).